W grudniu 2012 roku Powiatowy Urząd Pracy w Gnieźnie zorganizował szkolenie dla swoich pracowników w Hotelu Moran w Powidzu. Szybko pojawiły się informacje, że szkolenie było spotkaniem opłatkowym PUP – spotkaniem, które kosztowało ok. 36 000zł.
Kiedy dotarła do nas informacja o spotkaniu opłatkowym Powiatowego Urzędu Pracy w Gnieźnie, nie chcieliśmy uwierzyć w koszt tego spotkania. Dziwne wydawało się także miejsce. Czterogwiazdkowy Hotel Moran nad jeziorem powidzkim jest idealnym miejscem na spotkania, szkolenia i inne imprezy. Jednak czy instytucje samorządowe stać na spotkania w tak luksusowym miejscu? Zwróciliśmy się do Małgorzaty Matczak – dyrektora PUP w Gnieźnie, z zapytaniem prasowym, czy PUP organizował spotkanie opłatkowe dla swoich pracowników. Odpowiedź, którą otrzymaliśmy była jednoznaczna: Powiatowy Urząd Pracy w Gnieźnie nie organizował w 2012 roku spotkania świąteczno-opłatkowego dla swoich pracowników. Skierowaliśmy więc drugie zapytanie prasowe do urzędu pracy oraz zapytanie prasowe do Starostwa Powiatowego.
Urząd Pracy zapytaliśmy:
- Czy w miesiącu grudniu 2012 roku PUP organizował szkolenie w Hotelu Moran w Powidzu?
- Jeżeli tak, to co to było za szkolenie i jaki był jego koszt?
- Jaka firma zajmowała się organizacją ww. szkolenia?
- Czy ww. szkolenie było połączone ze spotkaniem świąteczno-opłatkowym?
W odpowiedzi otrzymaliśmy następujące informacje:
W miesiącu grudniu ubiegłego roku odbyło się szkolenie dla pracowników Powiatowego Urzędu Pracy w Gnieźnie. Organizator szkolenia został wyłoniony w trybie przetargu nieograniczonego. Organizatorem szkolenia było Consultingowe Centrum Kształcenia Ustawicznego Jacek Kalisz & Małgorzata Gołębiowska s.c. z siedzibą w Warszawie. Miejsce szkolenia zostało wskazane przez wykonawcę. Szkolenie odbyło się w Hotelu Moran w Powidzu.
Tematem szkolenia było "Udostępnianie informacji publicznej w działalności Powiatowego Urzędu Pracy". Zakres szkolenia obejmował tematy: pojęcie informacji publicznej, tryby dostępu do informacji publicznej, wniosek o ponowne wykorzystanie informacji publicznej, procedura postępowania z wnioskiem o ponowne wykorzystanie informacji publicznej. Szkolenie zostało przeprowadzone przez specjalistę z zakresu dostępu do informacji publicznej – wykładowcę na Uniwersytecie Wrocławskim.
Całkowity koszt szkolenia jednego pracownika wyniósł 590zł i była to cena oferty najtańszej w postępowaniu. Organizator szkolenia zobowiązany był do przeprowadzenia usługi szkoleniowej oraz zapewnienia posiłku uczestnikom. Szkolenie nie było połączone ze spotkaniem opłatkowym.
Obowiązek podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników powiatowych urzędów pracy poprzez m.in. udział w szkoleniach jest obowiązkiem ustawowym wynikającym m.in. z ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
Tematem szkolenia było "Udostępnianie informacji publicznej w działalności Powiatowego Urzędu Pracy". Zakres szkolenia obejmował tematy: pojęcie informacji publicznej, tryby dostępu do informacji publicznej, wniosek o ponowne wykorzystanie informacji publicznej, procedura postępowania z wnioskiem o ponowne wykorzystanie informacji publicznej. Szkolenie zostało przeprowadzone przez specjalistę z zakresu dostępu do informacji publicznej – wykładowcę na Uniwersytecie Wrocławskim.
Całkowity koszt szkolenia jednego pracownika wyniósł 590zł i była to cena oferty najtańszej w postępowaniu. Organizator szkolenia zobowiązany był do przeprowadzenia usługi szkoleniowej oraz zapewnienia posiłku uczestnikom. Szkolenie nie było połączone ze spotkaniem opłatkowym.
Obowiązek podnoszenia kwalifikacji zawodowych pracowników powiatowych urzędów pracy poprzez m.in. udział w szkoleniach jest obowiązkiem ustawowym wynikającym m.in. z ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
Nie byłoby w tym nic dziwnego, gdyby nie wspomniane wcześniej zapytanie prasowe do Starostwa Powiatowego w Gnieźnie, które brzmiało następująco:
- Czy starosta Dariusz Pilak brał udział w spotkaniu świąteczno-opłatkowym Powiatowego Urzędu Pracy w Gnieźnie, które odbyło się w grudniu 2012 roku w Hotelu Moran w Powidzu?
W odpowiedzi otrzymaliśmy:
- Starosta Dariusz Pilak uczestniczył w spotkaniu świąteczno-opłatkowym Powiatowego Urzędu Pracy w Gnieźnie, które odbyło się w grudniu 2012 roku w Hotelu Moran w Powidzu.
Z podanych wyżej informacji wynika więc, że starosta Dariusz Pilak uczestniczył w czymś, co nie miało miejsca. W czym więc uczestniczył starosta i jaki był cel jego wyjazdu do Hotelu Moran?
Urząd Pracy podał koszt szkolenia za jednego pracownika. Z nieoficjalnych informacji, które udało nam się uzyskać wynika, że całkowity koszt szkolenia wyniósł ok. 36 000zł. Pytanie tylko, czy było to szkolenie, czy luksusowa Wigilia?
Urząd Pracy podał koszt szkolenia za jednego pracownika. Z nieoficjalnych informacji, które udało nam się uzyskać wynika, że całkowity koszt szkolenia wyniósł ok. 36 000zł. Pytanie tylko, czy było to szkolenie, czy luksusowa Wigilia?
(Buk)
11 komentarzy
No i co? Tak sprawa została zakończona. Co pan Starosta i Pani Dyrektor na to? Redaktorzy też śpią? Ludzie nie dajcie się ogłupić. To że z nas głupków robią na co dzień to norma. Tak było i będzie. Władza publiczne pieniądze zawsze lekką ręką wydawała – a ty szary człowieczku wyobraź sobie że ot tak wydajesz taka kasę na „szkolenia”. Niech się wypowie jeden z drugim. Jak Starosta mógł uczestniczyć w czymś czego Pani Dyrektor nie organizowała? Redaktorzy skoro zaczeliści to powinniście drążyć temat.
Dlaczego w BIP-ie PUP nie ma ani słowa na temat tego „przetargu nieograniczonego”???
Domysły i ubarwianie to jedno, a rzeczywistość to drugie. Jestem bezrobotnym i często odwiedzam urząd. Widzę ilu ludzi dziennie muszą obsłużyć więc ich nie obrażajcie. A w naszym kraju nie takie pieniądze wydawane są na rzeczy o których nie wiemy.
Nie żebym popierała metody zarządzania instytucjami samorządowymi, ale droga Andziu trzeba rozgraniczyć dwie sprawy: szkolenia pracowników organizowane są z pieniędzy budżetowych danej jednostki natomiast zasiłki dla bezrobotnych wypłacane są z Funduszu Pracy więc nie od urzędników zależy czy dadzą Tobie zasiłek czy nie oraz czy są na to pieniądze czy nie. Poza tym pomimo, że również nie przepadam za „urzędnikami” to nazywanie ludzi chołotą nie jest zbyt miłe prawda? W końcu pracujący w tym urzędzie osoby są takimi samymi ludźmi jak ja czy Ty. Marian z tego co wiem to wszystkie instytucje samorządowe ale nie tylko przyznają swoim pracownikom premie świąteczne w postaci bonów czy też gotówki. Ja pracuje w prywatnej firmie i również dostałam premie na święta więc co w tym dziwnego?
ale wtedy nie byłoby żadnych szans na ukrycie szkolenia. chociaż i tak mogli się spodziewać, że któryś z pracowników puści informację do mediów. i bardzo słusznie, że to wyszło. może jeszcze napiszecie o premiach dla pracowników PUP na koniec roku?
PUP w Gnieźnie nie posiada odpowiednich warunków do prowadzenia szkoleń pracowników u siebie? Natomiast w nowym budynku starostwa jest odpowiednio wyposażona sala do szkoleń i konferencji, a w mieście kilka firm kateringowych.
A ludzią bezrobotnym zasiłku żałuja, twierdząc że nie mają pieniędzy. a chołota się bawi. hamstwo w państwie!!!
nie wytlumaczy sie bo reka reke myje. ktos na to pozwolil, dyrektor PUP sama o tym nie zadecydowala, ale to tylkow Polsce mozliwe
Bez roznicy co to było, wigilia czy szkolenie, to przeciez od razu widac, ze to wielki przekret. Co to z kurs jednodniowy ktory kosztuje tyle kasy na jedna osobe- chyba pracownicy UP posiedli jakas wiedze tajemna.Żenada w czasach kryzysu taka ekstrawagancja urzędników. Każdy z urzędników który podejmuje takie decyzje powinien chociaż na miesiac zamienic sie z przedsiębiorca i zobaczyc jak trudno jest wypracowac zysk, może wtedy z wiekszym szacunkiem podchodzili by do wydawania naszych – podatników – pieniedzy. Jestem ciekawa jak sie teraz wytlumaczy Pani dyrektor UP.
DNO i 5 metrów mułu
A to Polska właśnie….